新年伊始,梦牌教育发布英才招聘计划


一、公司介绍:

       梦派集团注册资本6000万元,由原康佳集团总裁创立,旗下开设有有5家产品工厂,年销售额超过2亿元。深圳梦牌教育是梦派集团旗下,专注于触控显示产品的公司,是教育和商用显示行业的高科技企业,官网网址www.menpad.com

      梦牌教育经营的产品涵盖:1、LED显示屏,分为室内视频级显示屏,室内摄像级显示屏,室内指挥级显示屏。2、液晶拼接屏,分为DLP拼接屏,1.Xmm液晶拼接,3.5mm液晶拼接,自制防暴拼接显示屏。3、互动电子白板,分为液晶会议白板,液晶教育白板,互动投影白板,天屏液晶电视。4、投影显示设备,分为专业投影融合,激光电视融合,普通投影融合,5、互动电子标牌,分为查询购物机,云电子标牌,桌派,魔镜。6、会议音响系统。7、视频会议系统 8、视频控制设备,分为视频处理器,矩阵、网络矩阵,图像处理器,视频综合平台。

      梦牌教育的宗旨是“启迪人类智慧,成就中国梦想”,先正在全国范围内拓展液晶会议电子白板、液晶教育白板、幼教一体机的市场,广招天下开发和销售英才,共同致力于教育事业的进步和企业的生产力提升。

      梦牌教育在产品营销之外,立足于液晶会议白板、高端液晶拼接、小节距LED等显示设备和音频设备。采用平台分销、集成服务和项目设计的方式。广泛开展了音视频项目集成和总包业务,项目覆盖智慧城市的各个方面。主要涵盖智能会议、智慧校园、智慧展馆、智慧小镇、智慧零售、智能指挥等六大领域。广招项目设计、总体集成、音视频设备、视频技术、音响技术等各个领域的技术人才和销售英才。

       梦派集团是一个能助您实现理想的地方,是一个获得琅琊榜排名的极好平台!集团对于所有录用员工设置具有竞争力的薪酬激励机制,对于优秀员工另设有丰厚的股权激励计划,对于核心骨干还有开放的合伙人机制!
       如果您是一个有志向的人,如果您是一个有梦想的人,或者您已经是琅琊榜上有排名的人,都欢迎带着您的才华与勤勉加入我们,一起为梦起航!


二、招聘职位:

1)公司主管归纳岗位:

    1、销售副总(1人):年收入20万到100万,由底薪、奖金和股份分红构成。

    负责营销管理的相关工作,协助总经理拟定公司战略规划、经营计划、营销计划。负责销售渠道设计、营销团队建设和管理、合作伙伴的服务与考核。对营销规模和利润负责。
     要求985以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子、机械、营销或企业管理专业。五年以上显示或触控显示设备的一线企业的工作经验。负责过年销售1亿元以上的企业的销售管理,带领过30人以上的销售团队。

   2、技术副总(1人):年收入20万到100万,由底薪、奖金和股份分红构成。
     负责技术和项目管理的相关工作,协助总经理拟定公司战略规划、经营计划、产品规划。负责产品定义、项目管理、技术团队建设和管理、供应链合作企业的对接与考核。对产品和项目成功负责。
     要求985以上院校毕业,本科及以上学历,硕士学位优先。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。五年以上一线企业的工作经验。所在企业行业要求:显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过年销售1亿元以上的企业的技术管理,带领过10人以上的研发工程团队。

   3、人力资源总监(1人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和股份分红构成。
     负责人力资源管理的相关工作,协助总经理拟定公司战略规划、经营计划、人力资源规划与管理。负责企业组织设计、岗位定义、绩效方案设计、人员招聘、薪酬管理。对人才效率和人才成长负责。
     要求211以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子相关、企业管理或人文相关专业。三年以上一线企业的工作经验。所在企业行业要求:显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过年销售1亿元以上的企业的人力资源管理,或者负责过人员规模30人以上企业的人力资源管理。

   4、财务经理(1人):年收入10万到20万,由底薪、奖金和股份分红构成。
     负责财务管理的相关工作,协助总经理拟定公司战略规划、经营计划、资金和投融资计划管理。负责企业的财务报表、税务工商海关事务对接、资金相关的银行和投融资关系管理。对报表准确、财务安全和财务成长负责。
     要求211以上院校或财经类重点院校毕业,本科及以上学历。三年以上的工作经验。所在企业行业要求:显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。完整负责过中等规模以上的财务管理,负责过年销售1亿元以上的企业的财务管理的优先。


2)市场营销岗位:
    5、销售部总监(1人):年收入15万到50万,由底薪、奖金和股份分红构成。
    负责营销管理的相关工作,协助总经理拟定公司战略规划、经营计划、营销计划。负责销售渠道设计、营销团队建设和管理、合作伙伴的服务与考核。对营销规模和利润负责。
    要求985以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子、机械、营销或企业管理专业。3年以上显示或触控显示设备的一线企业的工作经验。负责过年销售1亿元以上的企业的销售管理,带领过10人以上的销售团队。

    6、大区销售总监(6人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和股份分红构成。
    负责相关大区(全国分为十大销售区域)营销工作,协助销售副总拟定公司营销计划。负责区域内销售渠道设计、营销团队建设和管理、合作伙伴的服务与考核。对销售任务目标和渠道建设成长负责。
    要求211以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子、机械、营销或企业管理专业。三年以上显示或触控显示设备的一线企业的工作经验。负责过年销售1000万元以上的销售工作,负责过10个以上的代理商,或带领过3人以上的销售团队。

    7、重要客户总监(6人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和股份分红构成
    负责相关重要客户的营销对接工作,协助销售副总拟定公司营销计划。负责相关重要客户开发和对接、合作伙伴的服务与考核。对销售任务目标和渠道建设成长负责。
    要求211以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子、机械、营销或企业管理专业。三年以上显示或触控显示设备的一线企业的工作经验。负责过年销售1000万元以上的销售工作。

    8、销售经理(20人):年收入6万到30万。由底薪和奖金构成。
    负责对接相关区域或客户的营销工作,协助销售总监完成相应的销售任务。负责区域内销售渠道设计、合作伙伴的服务与考核。对销售任务目标和渠道建设成长负责。
     要求本科及以上学历。专业要求:电子、机械、营销或企业管理专业。一年以上显示或触控显示设备的一线企业的工作经验。负责过年销售200万元以上的销售工作,或负责过3个以上的代理商。

    9、客户经理(20人):年收入6万到30万。由底薪和奖金构成。

     负责相关重要客户的营销对接工作,协助重要客户总监完成相应的销售任务。负责相关重要客户开发和对接、合作伙伴的服务与考核。对销售任务目标和渠道建设成长负责。
     要求本科及以上学历。专业要求:电子、机械、营销或企业管理专业。一年以上显示或触控显示设备的一线企业的工作经验。负责过年销售200万元以上的销售工作。


3)技术工程岗位:

    10、研发部总监(1人):年收入15万到50万,由底薪、奖金和股份分红构成。
    负责技术和项目管理的相关工作,协助总经理拟定公司战略规划、经营计划、产品规划。负责产品定义、项目管理、技术团队建设和管理、供应链合作企业的对接与考核。对产品和项目成功负责。
    要求985以上院校毕业,本科及以上学历,硕士学位优先。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。3年以上一线企业的工作经验。所在企业行业要求:显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过年销售1亿元以上的企业的技术管理,带领过5人以上的研发工程团队。

    11、系统集成总监(3人):年收入15万到30万,由底薪、奖金和股份分红构成。
    负责项目系统集成的相关技术工作,协助技术副总拟定公司的产品规划和集成业务战略规划。负责产品规划、产品规格,售前的项目设计、供应链合作企业的技术对接、招投标产品文件的拟定,招投标过程的技术指导,集成项目的总体施工指挥。对产品和项目成功负责。
     要求985以上院校毕业,本科及以上学历,硕士学位优先。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。3年以上一线集成企业的工作经验。所在企业行业要求:显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过单体1000万元以上的项目的技术管理,带领过3人以上的集成工程团队。

    12、系统集成工程师(3人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和股份分红构成。
   负责项目系统集成的相关技术工作,协助技术副总拟定公司的产品规划和集成业务战略规划。负责产品规划、产品规格,售前的项目设计、供应链合作企业的技术对接、招投标产品文件的拟定,招投标过程的技术指导,集成项目的总体施工指挥。对产品和项目成功负责。
    要求211以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。3年以上一线集成企业的工作经验。所在企业行业要求:显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过单体100万元以上的项目的技术管理。

    13、展馆设计工程师(3人):年收入10万到30万。由底薪、奖金和股份分红构成。
    负责项目系统集成的相关技术工作,协助技术副总拟定公司的产品规划和展馆集成业务战略规划。负责产品规划、产品规格,售前的项目设计、供应链合作企业的技术对接、招投标产品文件的拟定,招投标过程的技术指导,集成项目的总体施工指挥。对产品和项目成功负责。
    要求本科及以上学历。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。1年以上系统集成或展馆展厅设计公司的工作经验。所在企业行业要求:展馆展厅设计行业的一线企业。或显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过单体100万元以上的展馆展厅项目的技术管理。

    14、安防监控指挥类工程师(3人):年收入10万到30万。由底薪、奖金和股份分红构成。
     负责安防监控指挥类项目的相关技术工作,协助技术副总拟定公司的产品规划和安防集成业务战略规划。负责产品规划、产品规格,售前的项目设计、供应链合作企业的技术对接、招投标产品文件的拟定,招投标过程的技术指导,集成项目的总体施工指挥。对产品和项目成功负责。
     要求211以上院校毕业,本科及以上学历。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。一年以上监控产品相关公司的工作经验。所在企业行业要求:安防监控设备行业的一线企业,或显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过单体100万元以上的安防监控项目的技术管理。

    15、会议设备类工程师(3人):年收入10万到30万。由底薪、奖金和股份分红构成。
     负责会议集成类相关技术工作,协助技术副总拟定公司的产品规划和集成业务战略规划。负责产品规划、产品规格,售前的项目设计、供应链合作企业的技术对接、招投标产品文件的拟定,招投标过程的技术指导,集成项目的总体施工指挥。对产品和项目成功负责。
     要求本科及以上学历。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。一年以上会议设备相关公司的工作经验,掌握视频会议、无纸化会议系统的设计安装调试。所在企业行业要求:会议集成行业的一线企业,或显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过单体100万元以上的会议集成项目的技术管理。

    16、音响设备类工程师(3人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和股份分红构成。
     负责音响集成类相关技术工作,协助技术副总拟定公司的产品规划和集成业务战略规划。负责产品规划、产品规格,售前的项目设计、供应链合作企业的技术对接、招投标产品文件的拟定,招投标过程的技术指导,集成项目的总体施工指挥。对产品和项目成功负责。
     要求本科及以上学历。专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。一年以上相关公司的工作经验,掌握音响控制设备的布线和调试。所在企业行业要求:音响设备行业的一线企业。或显示设备、计算机设备、系统集成、安放监控、视频设备、音响设备的一线企业。负责过单体100万元以上的音响集成项目的技术管理。




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