梦派集团2019年应届生招聘计划

       

公司介绍


1、企业背景:梦派集团是电子科大深圳校友会所属的一家校友企业由前康佳总裁刘丹201511创立,总部位于改革开放的前沿城市深圳

2、主营业务:梦派集团是一家专注于物联网多媒体技术的高科技产业集团,基于音视频和多媒体领域的技术积累,集团在智能指挥、智慧园区、智能楼宇、智慧校园、智慧展厅、智能会议和智慧零售等应用领域,拥有完整的知识产权和整体解决方案。

3、愿景理念:梦派集团,本着创新和共赢的企业精神,致力于打造行业领先的产品、技术和解决方案

4、规模实力:历经三年,梦派集团的年销售规模已达到3亿元,净资产规模已超过6000万。

5、发展历程:梦派集团旗下已拥有梦派科技、梦牌教育、梦牌智能、梦派合众、梦牌互动、梦派视听等6家专业产业公司

6、成功案例:梦派已成为华为技术、华润集团、中国人保、中铁集团、中航集团、万科地产等世界500强企业的入围供应商,得到了市场和行业的广泛认同。

7、荣誉地位:梦派已成为商用电视和液晶拼接行业的前三大品牌,为智能指挥、智慧园区、智能楼宇、智慧校园、智慧展厅、智慧会议和智慧零售等七大领域谱写了全新的行业标准,已经成为物联网多媒体技术领域的领军企业。


梦派集团是一个能助您实现理想的地方,是一个获得技术积累和行业资源的极好的平台!集团对于所有录用员工设置具有竞争力的薪酬激励机制,对于优秀员工另设有丰厚的股权激励计划,对于核心骨干还有开放的合伙人机制!


如果您是一个有志向的人,如果您是一个有梦想的人,或者已经行业内的成功人士,都欢迎带着您的才华与勤勉加入我们,一起为梦起航!


       


招聘职位

 

一、技术工程类岗位:


(一)、产品部工程师(2人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和分红构成。


1、职位描述:

   1)负责技术和项目管理的相关工作。

   2)协助研发副总拟定公司的产品规划。

   3)负责产品定义、项目管理。

   4)技术团队建设和管理。

   5)供应链合作企业的对接与考核。

   6)对产品和项目成功负责。


2、职位要求:


    1)要求硕士以上学历。

    2)专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。

    3)要求优秀的在校成绩和丰富的实践经验。

    4)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务。



(二)、产品部技术员(5人):年收入8-20万,由底薪和奖金构成。


1、职位描述:


   1)负责产品和项目管理的相关工作。

   2)负责产品定义、项目管理、供应链合作企业的对接与考核。

   3)对产品的成功和生命周期管理负责。


2、职位要求:


   1)要求本科及以上学历。

   2)专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。

   3)良好的人际和组织沟通能力。

   4)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务;



(三)、研发部工程师(2人):年收入10万到30万,由底薪和奖金构成。


1、职位描述:


    1)负责项目系统集成设计的相关技术工作。

    2)负责产品定义和产品规格。

    3)项目的前期设计、

    4)供应链合作企业的技术对接。

    5) 负责招投标产品和技术文件的拟定,对合作伙伴招投标过程的技术指导。

    6)集成项目的总体施工指挥。

    7)对集成项目的成功负责。


2、职位要求:


   1)要求硕士及以上学历。

   2)专业要求:电子、机械、计算机或通讯专业。

   3)要求优秀的在校成绩和丰富的实践经验。

   4)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务。



(四)、研发部技术员(5人):年收入8万到20万,由底薪和奖金构成。


1、职位描述:


    1)负责显示设备设计的相关技术工作。

    2)负责产品定义和产品规格。

    3)项目的前期设计、

    4)供应链合作企业的技术对接。

    5)负责招投标产品和技术文件的拟定,对合作伙伴招投标过程的技术指导。

    6)显示设备的总体施工指挥。

    7)对产品开发的成功负责。


2、职位要求:


   1)要求本科及以上学历。

   2)良好的人际和组织沟通能力。

   3)专业要求:电子、计算机或通讯专业。

   4)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务;



二、市场营销类岗位:

 


(一)集团客户担当(2人):年收入10万到30万。由底薪和奖金构成。


1、职位描述:


   1)负责相关集团客户的营销对接工作。

   2)协助销售科长完成相应的销售任务。

   3)负责相关集团客户开发和对接、

   4)负责合作伙伴的服务与考核。

   5)对销售任务目标和客户成长负责。


2、职位要求:


    1)要求硕士及以上学历。

    2)专业要求:市场营销、企业管理、电子或机械专业。

    3)良好的人际和组织沟通能力。

    4)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务;


 

(二)区域业务担当(5人):年收入8万到20万。由底薪和奖金构成。


1、职位描述:


   1)负责对接相关区域或客户的营销工作。

   2)协助销售科长完成相应的销售任务。   

   3)负责区域内销售渠道设计、合作伙伴的服务与考核。

   4)对销售任务目标和渠道建设成长负责。


2、职位要求:


    1)要求本科及以上学历。

    2)专业要求:市场营销或企业管理专业。

    3)良好的人际和组织沟通能力。

    4)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务;


三、行政支援类岗位:


(一)、总经理助理(2人):年收入10万到30万,由底薪、奖金和分红构成。


1、职位描述:

1)根据招标文件的要求,在公司相关领导和业务人员的指导下,及时完成公司的标书制作及投标工作。

2)协助总经理负责对公司现有项目综合管理,包括项目前期合同签订,移交项目经理,后期尾款追踪。

3)协助总经理维护公司现有客户。

4)按公司要求完成相关工程资料的更新、整理、保管。

5)协助业务人员拟定相关工程方面的回复文件及资料。

6)总经理交代的其他任务等。


2、职位要求:

1)要求硕士及以上学历;

2)要求工商管理、行政管理或外语专业;

3)要求形象气质佳,有文艺特长的优先;

4)英语听说写译熟练流利,能用英语收发邮件及接打电话;

5)文字功底好,文笔流畅,能用中、英文独立完成公司内部业务和管理文件;

6)有较强的组织协调、综合管理和事务处理能力,工作主动高效,责任心强,条理清晰,勤奋敬业。

7)有良好的团队精神、社交和沟通能力;

8)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务;


(二)、销售助理(5人):年收入8万到20万,由底薪和奖金构成。

 

岗位职责:

1、新客户与老客户的服务;

2、订单处理,跟进与管理;

3、新品推广、公司政策的传递与发布。

4、协助销售科长处理有关销售与客服的事务性工作。


任职要求:

1)全日制本科以上学历;

2)要求工商管理、行政管理或外语专业;

3)懂得用心生活、会心微笑、积极的人生价值观、有一颗感恩的心;

4)沟通能力强、有亲和力,良好的服务意识与职业操守。

5)有较强的学习及领悟能力,能快速掌握公司各项业务;




四、招聘流程说明:

1、各求职者可通邮箱方式进行简历投递;

2、HRBP收集简历,并按用人部门提出的要求进行筛选,并通知面试;

3、应聘者与HRBP面谈,初具资格者推荐到用人部门进行复试;

4、总经理和用人部门对面试做出最终评估;

5、通过面试的求职者,HRBP通知入职,同时确认报到时间和入职所要准备的资料;

6、录用者携带资料按约定的时间到管理部办理入职手续。


、面试须准备的资料/证件:

1、身份证、学历证书、学位证书及其他相关资格证书;

2、个人的简历及相关的成绩或作品。

入职所需资料:

1报到时须携带本人1寸照片1张;

2、须携带本人真实身份证、学历证书、学位证书及相关资格证书复印件各2份(验原件);

3请提供镇级以上正规医院体检表或健康证复印件1份(验原件);

4、最后一家单位的离职证明原件。

七、工作地点:深圳.宝安


八、联系方式:

许文燕:

邮箱:xuwenyan@menpad.com      电话:15112592807,

刘丹:

邮箱:davidliudan@menpad.com   电话:15813811898

求职者发送简历标准”个人姓名+应聘岗位的名称“,如”张三+研发部技术员“。


公司地址:深圳市宝安区西乡街道宝田一路博智中心2楼;

公司网址:www.menpad.com

官方公众号: